毫不夸張地說，這部劇的劇情和表現(xiàn)形式已經(jīng)堪比經(jīng)典美劇《黑鏡》，在過半的內(nèi)容已經(jīng)被放出之后，每一集的信息量都在呈現(xiàn)出不斷增長并且越來越腦洞大開的形式，讓人在暗暗叫爽的同時(shí)對(duì)于結(jié)局產(chǎn)生無數(shù)猜測(cè)。
細(xì)思恐極的心理驚悚劇
本以為驚悚片會(huì)出現(xiàn)jump scare等讓人嚇一跳的劇情點(diǎn)，但看完前幾集之后發(fā)現(xiàn)，這部劇的驚悚全部都是心理戰(zhàn)和讓人默默掉san的詭異畫風(fēng)，雖然沒有突然沖出來嚇人的怪物，但越看越覺得背后一涼，細(xì)思恐極。
一方面，我們可以看到，盧明公司的工作人員選擇上班和下班時(shí)間的記憶分離實(shí)際上為他們創(chuàng)造了兩種截然不同的，也是不互通的生存環(huán)境，一個(gè)是完全奉獻(xiàn)給公司的工作身份，另一個(gè)是完全排除工作的生活部分。
這種分離徹底到下班之后會(huì)完全不認(rèn)識(shí)自己在工作中朝夕相處的其他工友，當(dāng)兩人相遇也是全新的視角和身份展開，兩個(gè)記憶人格只能相互猜測(cè)對(duì)方的生活軌跡，從身體狀態(tài)的變化之中感受“另一個(gè)自己”的存在。
對(duì)于馬克這樣的普通員工來說，他只是盧明的棋子和被觀察者，而他的上司兼鄰居則因?yàn)閾碛型暾挠洃浐透嗟臋?quán)限而處于上位者能夠觀察并且悄無聲息地參與他的生活。馬克以為自己的鄰居是友善的老太太，卻不曾想過她其實(shí)是工作中的上司，下班后的身份交往只是為了更好地了解、侵入、控制他的生活。
洗腦太成功，員工反目成仇
在科幻設(shè)定中，宗教和科技常常作為統(tǒng)治力量構(gòu)建起一個(gè)敘事場(chǎng)域，無論是太空帝國還是賽博工廠，都有某種核心的、外人不知的科技力量和能夠凝聚人心的信仰力量，盧明公司也不例外，員工不僅熟知公司的行為準(zhǔn)則和要求，還會(huì)在參觀“永恒部”的時(shí)候用語音和視覺感受到公司創(chuàng)始人的思想傳承，也是公司人員都認(rèn)可的語錄式信條，通過隨時(shí)引用和反復(fù)重復(fù)的方式喚起公司不同層級(jí)、不同部門員工的共識(shí)和對(duì)于公司的無限信任能力。
這種模式通俗一點(diǎn)來講就是洗腦，而成功的洗腦是不著痕跡但致命的，盧明不希望員工知道其他部門的存在，也不希望他們能夠相互聯(lián)系交流，所以用多年時(shí)間播下不信任的種子，讓敵意滋生，盡管在同一層樓工作，宏觀數(shù)據(jù)精簡(jiǎn)部和光學(xué)設(shè)計(jì)部卻處于持續(xù)的相互憎恨之中，雙方的員工都認(rèn)為對(duì)方是怪胎，是曾經(jīng)有過血債的仇敵，并且有“歷史記錄”中的畫幅為佐證，似乎一切都確鑿。
但當(dāng)這兩個(gè)部門的“異類”歐文和伯特因?yàn)闄C(jī)緣巧合而成為朋友之后，卻發(fā)現(xiàn)端倪——對(duì)方似乎并沒有刻板認(rèn)知中那么可怕？那幅被廣為流傳的畫似乎也并不是完全的歷史驗(yàn)證？
在第五集中，他們發(fā)現(xiàn)在雙方持械斗爭(zhēng)的畫幅根本不是相同的，在給光學(xué)設(shè)計(jì)部員工展示的畫中，持刀的是宏觀數(shù)據(jù)精簡(jiǎn)部的綠色員工，而反之，在給宏觀數(shù)據(jù)精簡(jiǎn)部員工展示的畫中，持刀的是光學(xué)設(shè)計(jì)部的暗藍(lán)色員工，除此之外，構(gòu)圖、人物形象完全相同，若不是經(jīng)過仔細(xì)檢查難以發(fā)覺差異。
正是這樣的畫作掀起了對(duì)立中的懷疑，如果自己所熟知的“歷史”并非真實(shí)發(fā)生的事情，而只是公司想讓你看到的、接觸到的東西，由這些“歷史”產(chǎn)生的印象和認(rèn)知也根本就毫無存在的意義了。
隨著簡(jiǎn)單的問題延展開的不信任只是一個(gè)開端，畫作可以是假的，而工作的其他部分也有可能是假的，那么往深處去想，當(dāng)自己所有的工作都建立的謊言之上，還有什么是可以抓住的？工作和生命的意義又在哪里？
場(chǎng)景設(shè)計(jì)太精巧，公司即迷宮
除了心理戰(zhàn)之外，這部劇的場(chǎng)景設(shè)計(jì)非常講究，對(duì)稱、回環(huán)、線條感和流動(dòng)性等要素成為打造氛圍的利器。
首先是顏色的設(shè)計(jì)，我們可以在主要出現(xiàn)的兩個(gè)工作部門中看見他們各自的主導(dǎo)色調(diào)：宏觀數(shù)據(jù)精簡(jiǎn)部門有綠色的辦公室基調(diào)，光學(xué)設(shè)計(jì)部門則是以藍(lán)灰色外套為主，冷色總是與理性、科學(xué)相關(guān)，能夠傳遞給觀眾理性氣息，雖然我們對(duì)于盧明公司的業(yè)務(wù)并沒有任何了解，卻能夠在這種布局結(jié)構(gòu)中感受到某種“高科技”和“高度共同認(rèn)知”的感覺。
整個(gè)盧明公司像是一個(gè)巨大的迷宮，一旦進(jìn)入便只能按照公司給你設(shè)定好的流程行動(dòng)，連地毯的顏色和辦公桌是否需要擺放照片都有范式。
走廊全部用白色的墻面覆蓋，狹窄細(xì)長，沒有標(biāo)識(shí)，常常是走著走著就會(huì)迷路，意在讓人對(duì)工作的環(huán)境感到陌生，想要逃離的話也比較困難，我們可以從女主的幾次逃離路線來看，這段路程彎彎繞繞非常難走，也難怪前員工佩蒂在工作多年后只能畫出一個(gè)輪廓非常模糊的路線圖。
但值得注意的是，這種閉環(huán)式的設(shè)計(jì)并非不流通，宏觀數(shù)據(jù)精簡(jiǎn)部的四張桌子之間通常有隔板存在，這些隔板的存在卻不是讓員工更好地彼此溝通，而是為相互監(jiān)視、相互抓對(duì)方的小毛病埋下伏筆，除此之外，放在各種地方的攝像頭或隱蔽或公開，小動(dòng)作需要非常謹(jǐn)慎，不免讓人想到上學(xué)時(shí)期坐在窗邊總要擔(dān)心老師在走廊上走過探視的緊張氛圍。
而名為“休息室”實(shí)則是懲罰間的地方，則是暗綠色包裹的狹小房間，細(xì)長到只容許兩個(gè)人對(duì)坐，不斷放大縮小的房間盡頭特效讓整個(gè)屋子的氛圍只有壓抑和喘不上氣的無力感。
本來以為這里會(huì)是有嚴(yán)酷刑法的密室，根據(jù)其驚悚片的標(biāo)簽?zāi)X補(bǔ)了一個(gè)血腥暴力的場(chǎng)所，但就連這個(gè)小房間都將本劇心理恐懼的特點(diǎn)發(fā)揮到極致——這里的懲罰是對(duì)著監(jiān)督員不斷重復(fù)一段懺悔自己罪過的句子，在語音科技的分析下，直到對(duì)方認(rèn)定你誠心認(rèn)錯(cuò)、真情實(shí)感地為自己的罪孽后悔才能結(jié)束。
即使是非常叛逆的新員工霍利，也不堪其擾，在重復(fù)念了句子2000+次以后流著淚真誠道歉。橙黃色的投影儀燈光打出的字段與人物蒼白的面部產(chǎn)生強(qiáng)烈對(duì)比，這種恐懼不是鬼娃恰奇或安娜貝兒在暗處冷笑的毛骨悚然，也并血戰(zhàn)鋼鋸嶺的生死未卜，更多的是發(fā)現(xiàn)自己都無法控制自己的頭腦，對(duì)主觀能力產(chǎn)生懷疑但又無法解脫之能暗示自己接納的、近乎精神失常體驗(yàn)的恐懼。
在快速看完前五集后，似乎感受到后續(xù)只會(huì)越來越刺激的趨勢(shì)，霍利是否能逃出盧明？馬克會(huì)在公司的生活中發(fā)現(xiàn)更多異樣嗎？似乎有一場(chǎng)暗流涌動(dòng)的風(fēng)暴正在掀起，而這是否能夠顛覆公司的極權(quán)統(tǒng)治仍然存疑，期待后面的劇情能夠解開謎題不要爛尾！
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